Ректоры вологодских вузов зарабатывают в десятки раз больше преподавателей. Такую информацию опубликовало на своем сайте региональное отделение Общероссийского народного фронта. Ректор ЧГУ в 2013 году задекларировал 8 528 млн рублей годового дохода. Получается, что за месяц руководитель вуза зарабатывал 710 тысяч рублей. Дмитрий Афанасьев обнародовал свою позицию по этому вопросу в интервью:

— Дмитрий Владимирович, вчера вологодское отделение Общественного народного фронта распространило информацию о якобы обнаруженных у ректоров вузов гигантских зарплатах. Называются огромное цифры. Как Вы это можете прокомментировать?

— У ректоров региональных вузов, в том числе и ЧГУ, не может быть таких фантастических зарплат. Неизвестно, откуда взяты цифры. К нам в университет с запросами никто не обращался.

— А может ли ректор установить себе какую-то нескромную зарплату или выплатить себе большую премию?

— Нет, это невозможно. Контракт с ректором заключает Министерство. Оно же устанавливает и корректирует уровень заработной платы, выплачивает премии, если есть за что. Ежемесячно университеты посылают информацию о зарплатах ректора, зарплатах профессорско-преподавательского состава и всего коллектива.

— Можете ли Вы назвать реальную сумму своей зарплаты?

— Конечно, это не является коммерческой тайной. Ректоры декларируют свои доходы, в том числе и размер заработной платы. Так в 2013 году моя среднемесячная зарплата составляла 146 тысяч рублей, в 2014-м, пока это прогноз, 162 тысячи. Это в 4,3 раза больше средней зарплаты преподавателя в ЧГУ.

— А как в Череповецком университете обстоит дело с выполнением задачи по повышению заработной платы преподавателям, поставленной Президентом России и закрепленной в дорожной карте Правительства.

— ЧГУ не только выполняет, но и несколько перевыполняет эти показатели. В 2013 году средняя зарплата преподавателя в месяц составила 30180 рублей, то есть 118, 3 % от средней по региону (25500 рублей). По дорожной карте должно быть только 110 %. В 2014 году средняя зарплата преподавателя в ЧГУ повысилась до 37670 рублей в месяц, что составляет 139,6 % от средней по региону (27100 рублей). И эта цифра также опережает показатели, установленные в плане, где зафиксировано только 125 %. В ЧГУ выстроена система стимулирования персонала, которая позволяет людям зарабатывать серьезные деньги, выполняя большие объемы работы, в том числе, и это один из главных показателей, научные исследования. Кстати, в вузе есть сотрудники, которые зарабатывают больше ректора. К слову, до конца года мы планируем выплатить премии по итогам 3-го и 4-го кварталов, а в начале следующего – премию по итогам 2014 года.

— Как Вы думаете, что будет дальше?

— Надеюсь, тема исчерпана. Но как политолог скажу, что любая политическая сила, если она хочет стать солидной и влиятельной, должна тщательно продумывать публичные заявления и досконально проверять информацию, разбираясь в деталях.

Медиа-Центр