Накануне в Череповце торжественно открылся учебный Центр прикладных профессиональных квалификаций. Центр основали компания «Северсталь» и металлургический колледж. ЧерМК профинансировал новое образовательное начинание (23 миллиона рублей на приобретение оборудования и программного обеспечения, семь миллионов — на ремонт помещений), колледж взял на себя обязательство обучить необходимых для комбината специалистов. Это первый в России учебный центр, работающий на металлургическую отрасль. Металлургический колледж сегодня имеет основательную материальную и учебную базу для подготовки настоящих профессионалов.

«Самое главное, мы сохранили кадровый потенциал в колледже. Наш центр нацелен на подготовку, профессиональную переподготовку, повышение квалификации и получение дополнительных профессий в сфере металлургии, — говорит директор Череповецкого металлургического колледжа Дмитрий Гуляев. — Мы — первопроходцы. Я считаю, что мы покажем хороший пример создания подобных центров».

Обучение в центре будет проходить по 85 программам, адаптированным под задачи ЧерМК. В штате восемь преподавателей, имеющих практический опыт работы на производстве. Известная истина: обучить человека профессии сложно, переучить вдвойне сложнее. Но большая часть сегодняшних выпускников, скорее, подкованы в теории, а на производстве требуются практики, люди, которые способны сразу же включиться в работу. На деле приходится их переучивать. В современных условиях ни одно предприятие не заинтересовано в этом. Центр призван решить эту проблему. В колледже совместно с комбинатом будут воспитываться именно производственники с обширной практикой, готовые трудиться в условиях современных технологий.

«Профобразование сегодня — очень важная и значимая задача. Созданный центр — большой шаг, огромный прорыв в подготовке и переобучении кадров для крупных промышленных предприятий. Я уверен, что все получится. Мы надеемся, что работа по обучению наших сотрудников с открытием центра выйдет на новый качественный уровень. Мы создали на одной площадке систему профессиональной подготовки кадров», — отметил генеральный директор дивизиона «Северсталь Российская Сталь» Сергей Торопов.

Уже в этом году центр планирует переобучить порядка 13 тысяч работников дивизиона.

«Я выражаю огромную благодарность всем присутствующим за активное участие в изменении системы профподготовки кадров. Череповец является, наверное, пилотом для всей страны, так как мы первые начали внедрять новые подходы к обучению специалистов,— говорит мэр Юрий Кузин. — Мне приятно, что открывается еще один центр, направленный на подготовку высококвалифицированных специалистов для конкретных предприятий. В Череповце, в рамках Стратегии развития города, не только крупные промышленные предприятия четко сформулировали свои потребности в кадрах, это заявка вплоть до дошкольного образования. Так как именно в детстве выявляются определенные навыки и склонности. Что дает возможность в последующей работе правильно ориентировать ребенка на те или иные специальности, максимально использовать человеческий потенциал внутри города».

В центре, директором которого является Владимир Алексеев, создано шесть специализированных лабораторий.

«Здесь проходят курсы, связанные с продуктами разделения воздуха, горючими газами, теплопотребляющими установками, с чем сталкивается металлургия сегодня, — поясняет Владимир Алексеев. — И персонал, который обслуживает эти установки, их ремонтирует, эксплуатирует, вводит в эксплуатацию, все знания он получает здесь».

Лаборатория диагностики, частотного электропривода, гидропневмопривода, сварки — все организовано так, что в одном кабинете студент получает теоретические знания, а в соседнем применяет их на практике.

«Четыре лабораторных места предназначены для того, чтобы человек, который от сварочных работ далек, прежде чем выйти на производство или в наши мастерские, смог бы научиться азам: зажечь дугу, держать дугу, посмотреть, как расположен электрод. Это все проходит в закрытом помещении, расход электродов и металла минимальный», — рассказал Владимир Алексеев.

Центр создавали в рамках федеральных требований к подготовке высококвалифицированных кадров.

«Когда родилась идея заключить соглашение между правительством области, «Северсталью» и колледжем по развитию и модернизации системы профобразования, губернатор ее поддержал,— говорит начальник департамента образования области Елена Рябова. — Мне кажется, проект удался и достаточно в короткие сроки. Президентом поставлена задача — открывать именно такие учебные центры. Это первый УЦПК в регионе. И по дорожной карте, которая сейчас очень популярна, правительство России до 2017 года планирует открыть 250 подобных центров».

Опираясь на опыт Череповецкого металлургического колледжа, в области будут созданы еще четыре подобных учебных центра, на базе которых будут готовить кадры для основных отраслей региона.

Официальный сайт города Череповца